Ihr Unternehmen wächst – die Folge: Kontinuierlich viele offene Stellen… Unsere nachhaltige Lösung dafür ist: Recruiter²
Wir vermitteln Ihnen Ihren Recruiter² mit der starken Expertise in der Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterauswahl.
„Gute Mitarbeiter!“, die wichtigste Ressource eines jeden Unternehmens.
Der heutige Kandidatenmarkt stellt Recruiter und Personalverantwortliche vor große Herausforderungen, denn es trifft (einerseits) eine rege-bis-hohe Nachfrage auf (andererseits) ein reduziertes-bis-geringes Angebot an Talenten mit den gesuchten Fähigkeiten.
Verbunden mit der Notwendigkeit, einer fortlaufenden Weiter-Entwicklung für sich persönlich + im Hinblick auf die Ausrichtung von HR.
Rekrutierung, Employer Branding & Talentmanagement + Onboarding sind wettbewerbs-entscheidend! Denn auch nach der Vertragsunterschrift können sich die neuen Kollegen noch um-entscheiden.
Recruiter². Er ist Ihr Anlaufpunkt! An ihn wendet man sich, wenn man neue Talente gewinnen will. Er kennt die Stolpersteine in diesem spannenden und engagierten Prozess und ist fasziniert von der Idee, den passenden Kollegen für die ihm anvertraute Vakanz zu finden.
Wir legen den Grundstein für ein auf die Branche und Bedarfe spezialisiertes Recruiting-Team oder bauen auf Ihr vorhandenes Team auf.
Welcome as you are.
@photo jose martin ramirez