Wir geben unserer Arbeit eine Überschrift: INDIVIDUALITÄT!
Wir stellen uns bewusst den Wünschen + Ansprüchen an eine moderne Personalberatung + kombinieren mit großer Leidenschaft Rekrutierung mit Zukunftstrends.
Wir leben aktive Kooperationen mit Menschen aus (Welt)Konzernen + Unternehmen aus Industrie + Wirtschaft.
… Bei all den Veränderungen + Herausforderungen der Arbeitswelt ist es für uns wichtig, den Fokus klar auf den (eigentlichen) Kern zu besinnen:
MENSCHEN mit MENSCHEN zusammen-zu-bringen!
Unser Mandant ist ein internationaler Anbieter von Softwarelösungen für die Logistikbranche – er entwickelt, verkauft + implementiert Softwarelösungen entlang der Logistik-Wertschöpfungskette. Das Kunden-Portfolio reicht von weltweit-agierenden Konzernen bis hin zu kleinen + mittleren regionalen Unternehmen in der D A CH-Region + Europa. Ihre Kolleg:innen hinterfragen den Status Quo, stellen Ideen zur Diskussion + entwickeln innovative Produkte, um die Partner:innen in den Kundenunternehmen zu unterstützen, ihr Business effizienter + profitabler zu steuern, die eigene Logistikwelt nachhaltig zu verändern.
Sicherheit! Unser Mandant hat die weltweite Corona-Situation hervorragend gemeistert + schafft neue Arbeitsplätze.
Unser Mandant baut das Sales-Team weiter aus – wir besetzen diese Rolle in der Festanstellung.
Design…
In dieser Rolle sind Sie für die (Weiter-)Entwicklung der Vertriebsaktivitäten sowohl bei bestehenden als auch bei potenziellen Kunden verantwortlich; Sie übernehmen das operative + strategische Management Ihres Vertriebs in engem Sparring mit der Vertriebsleitung sowohl in der D A CH – Region als auch in den europäischen Nachbarländer.
Sie vermarkten das Produktportfolio des Unternehmens – begeistern, überzeugen mit Persönlichkeit, Produkt- + Technologie-Kompetenz sowie vertrieblichem Können gleichermaßen.
Sie arbeiten eigenverantwortlich Angebote an interessierte (Neu-)Kunden aus, nehmen an Ausschreibungen teil, gehen in die Verhandlung mit dem Kunden + halten diesen Prozess bis zum Signing + Closing erfolgreich nach.
Hybride Welt! Sie setzen auf die online + offline Betreuung Ihrer Kunden – ein Weg zum erfolgsorientierten Kundenkontakt + professioneller Kundenbindung. Das persönliche Gespräch ist mit-entscheidend. Die qualifizierte Ansprache essentiell. Gute kompetente Fragen schaffen es, Potentiale als auch Risiken vorauszusehen, Handlungsempfehlungen aufzubereiten + Lösungswege zu entwickeln, die eine Kaufentscheidung nach-sich-ziehen. Sie leben diese Kompetenzen aktiv + erfolgreich vor!
Sie repräsentieren das Unternehmen auf (virtuelle) Messen + Events.
Ihre Kernkompetenzen…
Studium der Betriebswirtschaftslehre, Informatik oder Ingenieurwesen oder entsprechende Berufserfahrung aufbauend auf Ihre Berufsausbildung
Fundierte Kenntnisse im Digital Supply Chain (Lager, Transport…) – mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb in diesem Segment
Sie vertrauen in Ihre eigene Kompetenz als Sales Manager, Ihr Stil ist authentisch + wertschätzend neben einer starken intrinsischen Motivation
Kommunikationstarker Team-Player
Affinität für neue Technologien, Tools + Arbeitsweisen
Balance zwischen „Out-of-the-box-Denken“ + Umsetzung
Reisebereitschaft, um eine langfristige + intensive Kundenbindung zu gewährleisten
Verhandlungssichere Deutsch- + Englischkenntnisse
Gerne SAP-Know-How
Unser Mandant ist kein Start-up mehr! Sie erwartet…
- sehr kurze Wege
- chancenreiches + internationales Arbeitsumfeld
- vielfältige Projekte
- Prinzip der „offenen Tür“
- Raum für Impulse + Ideen
- mobiles Arbeiten + flexible Arbeitszeiten
- persönliche + fachliche Weiter-Entwicklung
Die enge Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung + dem Team ermöglicht Ihnen den Blick über den Tellerrand.
Welchen Impact braucht es für Sie noch? Aktuell bin ich via Mail am Besten zu erreichen – schreiben Sie mir! Ihr angestrebtes Wunschgehalt klären wir sehr gerne im persönlichen Dialog.
Ich freue mich – sehr!
Unser Beitrag für Sie: Wir begleiten Sie als Coaches durch die Boarding-Phase!
photo@tim mossholder